По окончании курса Вы:
- сможете устроиться на работу как инспектором отдела кадров, так и бухгалтером по расчету заработной платы
- узнаете все нововведения и основы кадрового делопроизводства и законодательства с изменениями на 2022 год
- научитесь работать в программе 1С Управление персоналом
- сможете рассчитать заработную плату с учетом всех тонкостей и методик
Краткая программа курса:
I. Блок расчет заработной платы
1. Системы оплаты труда
2. Расчет оплаты труда по каждой системе
3. Понятие "Фонд оплаты труда"
4. Штатное расписание, табель учета рабочего времени
5. Унифицированные формы по заработной плате
6. Налоги, отчетность по з/плате
II. Блок кадровое делопроизводство:
1. Кадровое делопроизводство согласно ТК РФ
2. Договора (трудовые, ГПХ, ученический)
3. Ведение воинского учета на предприятии.
4. Штатное расписание предприятия.
5. Больничный лист
6. Отпуска.
7. Трудовая книжка.
8. Служебная командировка.
9. Пенсионное обеспечение.
10. Режим рабочего времени в соответствии с ТК РФ.
11. Увольнение работника.
12. Подготовка документов к архивному хранению.
13. Кадровый учет организации в 1С: Управление персоналом
III. Работа в программе "1С Зарплата и управление персоналом"
Увеличить карту